各省轄市、省直管縣旅游局(委)、相關(guān)旅游院校、旅游企業(yè):
根據(jù)《國家旅游局“萬名旅游英才計劃”實施方案》(旅辦發(fā)〔2015〕158號,以下簡稱《方案》)和《國家旅游局辦公室關(guān)于組織實施2016年度“萬名旅游英才計劃”的通知》(旅辦發(fā)〔2016〕70號)文件精神,將組織實施2016年度“萬名旅游英才計劃”,F(xiàn)就我省技術(shù)技能大師工作室項目有關(guān)事項通知如下:
一、技術(shù)技能大師工作室項目對象
該項目分為兩個子項目,分別為旅游規(guī)劃大師工作室項目和旅游勞模大師工作室項目。旅游規(guī)劃大師工作室項目面向旅游企事業(yè)單位中專門從事旅游規(guī)劃設(shè)計的專業(yè)技術(shù)人員,共遴選資助100人。
旅游勞模大師工作室項目面向全國旅游行業(yè)省部級以上勞動模范和先進工作者榮譽稱號獲得者中的技術(shù)技能型勞模,全國共遴選資助32人,我省1人。
二、技術(shù)技能大師工作室項目活動
旅游規(guī)劃大師工作室項目以加強旅游規(guī)劃專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè),培養(yǎng)造就一批專業(yè)化、創(chuàng)新型、高水準(zhǔn)的旅游規(guī)劃人才為導(dǎo)向,支持建立旅游規(guī)劃大師工作室,開展以下項目活動:
1.至少完成一項旅游規(guī)劃創(chuàng)新創(chuàng)意設(shè)計作品;
2.開展鄉(xiāng)村旅游精準(zhǔn)扶貧定點幫扶,至少幫助完成一項旅游規(guī)劃設(shè)計,并指導(dǎo)實施;
3.至少參加一次與旅游規(guī)劃相關(guān)的行業(yè)服務(wù)工作,如專家咨詢等;
4.為社會公眾、行業(yè)產(chǎn)業(yè)或旅游院校至少舉辦一次旅游規(guī)劃專題公益講座。
旅游勞模大師工作室項目依托勞模技術(shù)技能優(yōu)勢,支持建立旅游勞模大師工作室,開展以下項目活動:
1.以宣傳勞模事跡、弘揚勞模精神為主線,通過多種方式對工作室活動開展廣泛宣傳報道;
2.師徒結(jié)對,自主擇優(yōu)遴選3名以上“徒弟”進入工作室,開展技術(shù)技能傳承創(chuàng)新活動;
3.為社會公眾、行業(yè)產(chǎn)業(yè)或旅游院校至少舉辦一次技術(shù)技能相關(guān)的公益講座或培訓(xùn);
4.撰寫一篇技術(shù)技能開發(fā)利用、傳承創(chuàng)新相關(guān)的專題文章。
三、項目管理
技術(shù)技能大師工作室項目由國家旅游局人事司負(fù)責(zé)項目的具體實施工作。
四、項目申報
(一)申報人員需具備《方案》規(guī)定的基本條件。
(二)旅游規(guī)劃大師工作室項目和旅游勞模大師工作室項目要求申報人員與所在省級旅游行政管理部門主動對接,在所在省級旅游行政管理部門統(tǒng)籌指導(dǎo)下開展項目申報和項目活動。
旅游規(guī)劃大師工作室項目凡具備下列條件的人員均可自主申報:
1.具有旅游規(guī)劃設(shè)計相關(guān)專業(yè)背景和碩士研究生以上學(xué)歷;
2.專門從事旅游規(guī)劃設(shè)計相關(guān)的專業(yè)技術(shù)工作,具有較強的創(chuàng)新能力、開闊的工作視野和有較為豐富的旅游項目規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗。曾經(jīng)主持的項目產(chǎn)生良好的行業(yè)產(chǎn)業(yè)反響和社會經(jīng)濟效應(yīng);
3.具有較高的職業(yè)道德水準(zhǔn)、行業(yè)奉獻精神和社會服務(wù)意識;
4.所在單位能夠為項目提供必要的支持。
旅游勞模大師工作室項目由省級旅游行政管理部門按照公開、公正、透明、擇優(yōu)的原則面向本地區(qū)勞模組織項目申報、評審、遴選,等額確定推薦人員,并進行公示。
(三)申報人員應(yīng)按照本通知有關(guān)要求制定詳細的項目實施方案,填寫項目申報書(見附件2),技術(shù)技能大師工作室項目報送至所在省級旅游行政管理部門。
(四)國家旅游局人事司和項目執(zhí)行辦公室組織專家對申報人員(項目團隊)進行審核:旅游規(guī)劃大師工作室項目由國家旅游局人事司組織專家進行評審遴選;旅游勞模大師工作室項目原則上遵照省級旅游行政管理部門推薦意見。
五、項目驗收
(一)入選人員(項目團隊)須建立“萬名旅游英才計劃”項目檔案,保存項目相關(guān)各類原始資料及項目階段性和最終成果,收錄項目申報書、項目總結(jié)等。項目檔案將作為項目驗收評估的主要依據(jù)。
(二)國家旅游局人事司和項目執(zhí)行辦公室對項目開展情況進行抽查。
(三)國家旅游局人事司和項目執(zhí)行辦公室組織開展項目驗收工作。對項目開展情況優(yōu)異、組織管理有序、各方面反響良好、項目成果突出的予以重點表揚和宣傳。對項目開展情況不理想、組織管理混亂、有關(guān)方面反響不佳、項目成效較差的,在下一年度項目名額分配時減少或取消項目名額。
(四)所在單位負(fù)責(zé)對本單位“萬名旅游英才計劃”項目進行統(tǒng)籌管理,積極創(chuàng)造有利條件。按照本通知有關(guān)要求與所在省級旅游管理部門或旅游企事業(yè)單位對接,保障項目有效實施。
六、項目經(jīng)費
(一)國家旅游局按照《方案》中各項目資助標(biāo)準(zhǔn),直接向入選人員(項目團隊)所在單位統(tǒng)一劃撥項目經(jīng)費:技術(shù)技能大師工作室項目為每位入選人員提供10000元項目經(jīng)費,2016年一次撥付。
(二)有關(guān)單位負(fù)責(zé)對本單位“萬名旅游英才計劃”項目經(jīng)費設(shè)立專門帳戶,進行統(tǒng)一管理。
(三)有關(guān)單位應(yīng)于項目經(jīng)費到賬后就本單位“萬名旅游英才計劃”所有項目經(jīng)費總額向國家旅游局統(tǒng)一開具一張正規(guī)發(fā)票或財政部門監(jiān)制收據(jù)(付款單位:國家旅游局,內(nèi)容:“萬名旅游英才計劃”項目費),并附具體說明,寄送至對應(yīng)的項目執(zhí)行辦公室,技術(shù)技能大師工作室項目寄送國家旅游局人事司。
(四)本項目經(jīng)費采取實報實銷的方式支出,用于入選人員(項目團隊)開展項目活動時發(fā)生的各類直接相關(guān)經(jīng)費開支。不得以任何現(xiàn)金形式向個人發(fā)放。所在單位不得收取任何管理費,不得以任何理由擠占、挪用項目經(jīng)費。不得在不同入選人員(項目團隊)之間調(diào)劑使用。
(五)有條件的地方或單位可為項目提供配套經(jīng)費。
(六)國家旅游局對項目經(jīng)費使用、管理情況進行監(jiān)督抽查,對違反經(jīng)費使用規(guī)定的根據(jù)實際情況取消有關(guān)單位或入選人員(項目團隊)項目資格,并收回項目經(jīng)費。
七、其他
(一)請于4月20日前將技術(shù)技能大師工作室項目申報書和項目信息表報送至河南省旅游局人事教育處。并將電子版發(fā)送至相應(yīng)郵箱。
(二)本通知及附件可在河南省旅游局官方網(wǎng)站政務(wù)版“通知公告”欄目下載,網(wǎng)址為:http://m.b6man.com/
(三)聯(lián)系方式
聯(lián)系人:趙淑徽 電話:0371-65908268
郵箱:hnslyjrjc@126.com
地址:鄭州市金水區(qū)緯二路10號省直機關(guān)綜合辦公樓 1109室 郵編:450003
附件: 1. 技術(shù)技能大師工作室項目申報書
2. 項目信息表
2016年4月8日